La contrattazione territoriale confederale in Emilia-Romagna 2021-2022
Thematic areas:
Activity:
Stato:
Terminato
Anno:
2023
Autori:
Federica Benni, Davide Dazzi, Gianluca De Angelis, Giuliano Guietti, Assunta Ingenito, Fabjola Kodra
Committente:
Cgil Emilia Romagna
Articolo correlato:
Il Quinto Rapporto sulla Contrattazione territoriale confederale in Emilia-Romagna analizza le intese sottoscritte nel biennio 2021-2022.
In particolare il report si compone di due analisi:
- Una analisi quantitativa che analizza le caratteristiche delle intese e in particolare:
- Il numero di intese sottoscritte;
- Il livello territoriale;
- I destinatari;
- Le parti coinvolte;
- Le aree tematiche.
- Una analisi qualitativa che analizza otto intese sottoscritte in diversi territori della Regione e incentrate su diverse tematiche:
- Unione dei Comuni Valli del Reno, Lavino e Samoggia -Piattaforma CSE;
- Comune di Bologna e CM Bologna – Protocollo di relazioni sindacali;
- Comune di Castel San Pietro Terme – Interventi per il caro-bollette;
- Unione Reno Lavino Samoggia – Accordo Politiche di genere;
- Comune di Modena e CGIL CISL e UIL – Protocollo d’intesa tra per la promozione di buona occupazione nel settore del food delivery;
- Comune di Cesenatico – Accordo Appalti Pubblici;
- Distretto di Fidenza – Protocollo di intenti e linee guida per il rilancio del sistema sociosanitario;
- Unione Tresinaro Secchia – Finanziamenti del PNRR.